ISBN | 9780133903355 |
Format | Häftad (Paperback) |
Författare | Sriram Narayan |
Publiceringsår | 2015-06-14 |
Förlag | Addison Wesley |
Antal sidor | 304 |
Språk | Engelska |
Häftad (Paperback) • 2015-06-14
Denna bok finns att köpa begagnad av dessa säljare. Välj en eller flera för att skicka ett meddelande till dem om att du vill köpa boken. Priser alltid inkl. frakt.
Ny
Boken Agile IT Organization Design släpptes år 2015 och är skriven av Sriram Narayan.
Den består av 304 sidor och är skriven på engelska. Boken är utgiven av förlaget Addison Wesley.
Köp Agile IT Organization Design begagnad från en av 1 studenter hos oss och spara pengar. Om du köper den begagnad sparar du 156 kr (36%) mot att köpa den ny hos Bokus.
Design IT Organizations for Agility at Scale Aspiring digital businesses need overall IT agility, not just development team agility. In Agile IT Organization Design, IT management consultant and ThoughtWorks veteran Sriram Narayan shows how to infuse agility throughout your organization. Drawing on more than fifteen years' experience working with enterprise clients in IT-intensive industries, he introduces an agile approach to "Business-IT Effectiveness" that is as practical as it is valuable. The author shows how structural, political, operational, and cultural facets of organization design influence overall IT agility-and how you can promote better collaboration across diverse functions, from sales and marketing to product development, and engineering to IT operations. Through real examples, he helps you evaluate and improve organization designs that enhance autonomy, mastery, and purpose: the key ingredients for a highly motivated workforce. You'll find "close range" coverage of team design, accountability, alignment, project finance, tooling, metrics, organizational norms, communication, and culture. For each, you'll gain a deeper understanding of where your organization stands, and clear direction for making improvements. Ready to optimize the performance of your IT organization or digital business? Here are practical solutions for the long term, and for right now. Govern for value over predictability Organize for responsiveness, not lowest cost Clarify accountability for outcomes and for decisions along the way Strengthen the alignment of autonomous teams Move beyond project teams to capability teams Break down tool-induced silos Choose financial practices that are free of harmful side effects Create and retain great teams despite today's "talent crunch" Reform metrics to promote (not prevent) agility Evolve culture through improvements to structure, practices, and leadership-and careful, deliberate interventions
Nu när du vet att du vill köpa denna bok begagnad, och den finns tillgänglig så trycker du på den gröna knappen under annonserna för att komma i kontakt med säljarna.
Säljaren skickar en köpesförfrågan till dig som du enkelt accepterar. Säljaren får din adress för att skicka boken och du får instruktioner om hur du ska Swisha.
När du är färdig med din kurs så är nästa rimliga steg att du säljer boken till nästa års kull.
Det är helt gratis att sälja en bok på BegagnadKurslitteratur.se!